LinkedIn và loạt công cụ trí tuệ nhân tạo có thể thay đổi phương tiện truyền thông xã hội

LinkedIn, mạng xã hội nghề nghiệp hàng đầu thế giới, vừa qua đã đạt được cột mốc 930 triệu người dùng trên toàn cầu, tăng thêm 30 triệu trong quý đầu tiên của năm 2023. Trong năm 2023, nền tảng này cũng vừa chính thức tham gia "cuộc đua AI" bằng việc ra mắt thêm nhiều tính năng nâng cao trải nghiệm người dùng trên nền tảng.

Mới đây, LinkedIn tiếp tục tung ra một tính năng được cung cấp bởi trí tuệ nhân tạo (AI) mới cho phép mọi người tạo các bài đăng AI chỉ với các từ khóa. Sau khi phác thảo những gì bạn muốn chia sẻ trong hộp bài đăng, trí tuệ nhân tạo sẽ tạo ra bản nháp sau vài giây. Sau đó, bạn có thể xem lại, chỉnh sửa và cải thiện văn bản trước khi đăng.

Gã khổng lồ truyền LinkedIn cũng đã ra mắt rất nhiều tính năng trí tuệ nhân tạo thú vị trong cuộc đua công nghệ như: Tóm tắt hồ sơ do AI tạo, tích hợp trí tuệ nhân tạo vào việc viết JD và mô tả hồ sơ cá nhân của người dùng. Ngoài ra, LinkedIn cũng đang phát triển các công cụ để giúp người dùng dễ dàng tìm kiếm và ứng tuyển vào các công việc phù hợp. Điều này giúp tăng khả năng tiếp cận các cơ hội việc làm và giảm thời gian tìm kiếm việc làm cho người dùng.

Một trong những tính năng đang chú ý của LinkedIn là đề xuất cho người dùng những gợi ý viết tiểu sử và phần mô tả trong hồ sơ cá nhân trên LinkedIn bằng AI. Để sử dụng tính năng này, người dùng chỉ cần chọn "Start", sau đó chọn phần mà họ muốn tạo và hệ thống sẽ dựa trên thông tin của người dùng để tạo nên một bản tóm tắt phù hợp với năng lực và kinh nghiệm của người dùng. Việc sử dụng công nghệ trí tuệ nhân tạo giúp cho người dùng dễ dàng tạo ra một hồ sơ cá nhân ấn tượng mà không cần phải mất nhiều thời gian và công sức.

Giao diện khi sử dụng công cụ AI của LinkedIn

Nhiều tính năng của LinkedIn vẫn đang trong quá trình thử nghiệm và được triển khai một cách giới hạn nhưng mạng xã hội nghề nghiệp này cho biết đang mở rộng cho nhiều người dùng hơn. Điều này rõ ràng sẽ thay đổi cách chúng ta sử dụng mạng xã hội và tìm việc trên LinkedIn.

Tuy nhiên cũng có nhiều ý kiến cho rằng, việc áp dụng quá nhiều tính năng từ trí tuệ nhân tạo trên mạng xã hội LinkedIn sẽ tạo ra nhiều vấn đề vì hồ sơ và trả lời của các ứng viên không phản ánh kiến thức hoặc hiểu biết của họ.