Để được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản đối với nam tại doanh nghiệp, bạn cần phải làm Mẫu đơn xin nghỉ việc hưởng chế độ thai sản đối với lao động nam.
Nghỉ việc hưởng chế độ thai sản đối với nam giới đến thời điểm hiện nay vẫn là điều gì đó còn quá mới mẻ, bởi chế độ này chính thức thừa nhận từ ngày 01/01/2016 theo Luật bảo hiểm xã hội 2014.
Vậy thì mẫu đơn xin nghỉ việc cần viết như thế nào là phù hợp? Bạn có thể tham khảo mẫu bên dưới tham khảo từ trang Thư viện Pháp luật.
Mẫu đơn này có giá trị tham khảo và nếu công ty hay doanh nghiệp của bạn đã có sẵn mẫu đơn về vấn đề này thì áp dụng mẫu đơn đó.
Khoản 2 Điều 34 của Luật bảo hiểm xã hội 2014 nêu rõ:
Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau:
a) 05 ngày làm việc;
b) 07 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi;
c) Trường hợp vợ sinh đôi thì được nghỉ 10 ngày làm việc, từ sinh ba trở lên thì cứ thêm mỗi con được nghỉ thêm 03 ngày làm việc;
d) Trường hợp vợ sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật thì được nghỉ 14 ngày làm việc.
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản này được tính trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con.
Theo Trí thức trẻ
NỔI BẬT TRANG CHỦ
Sự thật từ nghiên cứu khoa học: Chơi trò chơi điện tử có ảnh hưởng bất ngờ đến chỉ số IQ của trẻ em!
Trò chơi điện tử từ lâu đã là chủ đề gây tranh cãi khi nhắc đến ảnh hưởng của chúng đối với trẻ em. Trong khi nhiều ý kiến chỉ trích việc chơi game có thể gây hại cho sự phát triển trí não, thì một nghiên cứu khoa học đã mang đến cái nhìn khác biệt, cho thấy mối liên hệ tích cực giữa việc chơi game và sự gia tăng trí thông minh ở trẻ nhỏ.
Trải nghiệm game trên Mac mini M4 Pro: Cậu bé tí hon bước ra biển lớn gaming
